Yogi Berra 曾經講過:「如果你唔知自己去緊邊,你就要小心,因為你可能去唔到嗰度。」
設定目標對個人同專業發展至關重要,因為佢可以幫助個人定義自己嘅志向,制定成功嘅路線圖,同埋專注於自己嘅優先事項。如果冇明確嘅目標,要保持動力、克服障礙同埋衡量自己嘅成功就會變得好有挑戰性。設定目標係喺你嘅 Lifewave 業務中達成目標,同埋過一個有目的同充實嘅生活嘅關鍵。
為咗達到目標,佢一定要係:
1)寫低咗
2)具體
3)可以量度嘅
4)現實但又有挑戰性同埋
5)以約會為導向
你應該設定可以實現同量度嘅目標,然後為佢哋嘅成就設定一個現實嘅日期。例如,你可以設定目標,你會 PRO 幾多人,尋找 X39,同埋喺每日嘅過程中同佢哋分享機會。你想每星期同每月親自贊助同埋喺你嘅生意入面啟動幾多個。
THIS IS IT 領導團隊建議你設定一個目標,即係喺15日內成為經理,喺30日內幫手打破個人經理,喺60日內成為高級總監,喺90日內成為高級總監。決定你想喺未來幾日、幾個星期同幾個月達到咩職位 – 經理、董事、高級董事。你會 PRO 幾多人 - 修補、打電話、 Zooms 、現場活動,你願意一對一咁設定,以便達成你嘅目標?曝光 X39係關鍵,要有一個設定日期先可以達成目標。
你亦可以設定個人教育同發展目標,例如你會幾頻繁噉參與 X39機會同訓練 Zooms 同埋現場活動。設定目標去閱讀或者聽我哋嘅 THIS IS IT Team 本月最佳書籍,同埋你每日會閱讀幾多時間。
我哋要具體講下你喺 Lifewave 業務入面設定目標。你嘅成功將會取決於你參加同參與 THIS IS IT 網上同現場活動嘅人數。明白,就好似任何職業一樣,你一定要學習點樣成為成功嘅人,同埋好似特許經營一樣,業主要參加大學培訓,你嘅團隊需要透過插入 THIS IS IT System 培訓、現場活動同大會嚟學習。你可以用你團隊入面有幾多人參加嚟衡量你嘅成功。反過來你一定要設定目標,即係你會有幾多人出席 X39機會同培訓活動。你喺 THIS IS IT Zooms 同現場活動上面嘅次數越多,你嘅業務就會增長得越快,你嘅 Lifewave 業務就會產生越多收入。